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领导力
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丑陋的印裔人

专栏作家桑赫拉:我本人是英籍亚裔,但这些年 来,我发现商界的年轻英籍亚裔相当讨厌,有位 女强人甚至奚落我握手无力。
2006年6月7日

盛气凌人的礼仪

中文网专栏作家谁谁谁:中国的大学缺乏“职场 礼仪”教育令人遗憾,但职场上有的人仗着知晓 一些基本礼仪,眼睛长在额头上,也许是更大的 遗憾。
2006年5月31日

星巴克为何敢卖高价?

社会学家认为,留心观察周围的世界,企业或能 为消费者创造出新的需求。
2006年5月26日

科学进步是“争鸣”出来的

专栏作家约翰·凯:同行评议能防范学术造假, 但这种鉴定方式有局限性,比如助长自满的小圈 子。真理和新知只能从意见碰撞中涌现。
2006年5月24日

中国高管敲打德国“铁饭碗”

出生于上海的刘峥嵘是德国朗盛公司人力资源负 责人。他必须说服工会接受裁员1000人,让公司 把部分生产转移到中国。德国工会能服气吗?
2006年5月24日

我从哈佛商学院毕业了

经过18个月和700个案例,我终于读完了MBA课 程。要我解释金融术语,我可能还得查查笔记, 但我确实已对商业决策的理性过程有所掌握。
2006年5月23日

中国进口“数豆者”

中国对会计需求激增,国际会计师行不得不派香 港员工到内地工作。有些香港会计师白天赴广州 工作,晚上返港吃饭。
2006年5月22日

美欧职场的差异

美国人热衷通过工作拓展社交圈子,而欧洲人不 愿 离家,也不想结识新朋友。美国人最希望雇主提 供 医保,而欧洲普遍实行全民免费医疗。
2006年5月22日

审计师的“囚徒困境”

专栏作家约翰·凯:个别审计师的最佳策略,是 从行业诚信声誉中获益,而自己不作贡献。但每 个审计师都这样的话,行业声誉难免遭殃。
2006年5月17日

遭遇“暴君”老板怎么办

我首次参加工作,但老板是个“迂腐、自以为高 人一等,好像别人都欠他情”的“暴君”,整天 对我恶言相向,我该咬牙挺住还是一走了之?
2006年5月17日

“没空讲礼貌”的老板

欧美调查表明,在工作场所,手中有权的上级往 往做出最不文明的行为。而且问题在于,越不称 职的领导,往往也越粗鲁。
2006年5月15日

怎样才能提高加薪机率

为了提高获得加薪的机率,我是否应该早上第一 个到达办公室,晚上最后一个离开呢?
2006年5月15日

我能给清洁工多付钱吗

我要雇一名清洁工打扫房屋。据我所知,目前市 价是每小时5到6英镑。那似乎有些低。我是否该 多付一点?
2006年5月11日

管理免不了“剽窃”

专栏作家凯拉韦:天下的管理秘诀早被德鲁克说 得差不多了。谁要是想在这一行成功,就得拿别 人的精华为己所用,但你可千万别像个傻瓜那样 偷懒。
2006年5月11日

祭奠加尔布雷思

刚去世的美国自由派经济学家加尔布雷思,生前 可能犯了学者最不可饶恕的罪孽,那就是他太受 公众欢迎。作为一个公共知识份子,他将读者从 经济学图表的暴虐中解救了出来。
2006年5月10日

组合竞争力

FT中文网专栏作家谁谁谁: 现实中,超人太少凡 人太多。如果觉得自己平庸,就要发掘被忽视的 素质,弱弱联合,也许是 生活中的神来之笔。
2006年5月10日

家族企业:联姻还是参股?(下)

随着19世纪60年代合股企业在欧洲盛行,家族与生意共存的方式出现重大变化。与表亲联姻相比,参股堪称为简单的财产管理之道。
2006年5月9日

家族企业:联姻还是参股(上)

在18、19世纪的欧洲,血缘关系堪称捆绑家族资 本主义的“枷锁”,联姻策略是家族企业留住并 扩大财富的重要选择。
2006年5月9日

国足主帅选拔与国籍无关

英国足协拟请巴西人斯科拉里接替瑞典人埃里克 森担任国家队教练,却遭斯科拉里拒绝。此事引 起一些英国球民争议,他们认为英格兰国家队主 帅应该是位英国人。
2006年5月8日

职场“摆谱”秘诀

FT专栏作家露西•凯拉韦:身为职场中 人,你玩 过“我比你更重要”的权力游戏吗,今天我给你 支几招,让你也能“耍耍大牌”。
2006年5月8日

哈佛的新财神

对哈佛大学管理公司新任CEO埃利安来说,要赶 上前任近16%的年回报率压力不小,将是个新的 赌局,但埃利安不怕:哈佛的优势让他可以放手 一搏。
2006年5月8日

约会也需“退款保证”?

我自认为是个讨人喜欢的人,但却找不到约会对 象。朋友拉我去“快速相亲”,但我不信3分钟 谈话会有结果。怎样说服女孩子再给我一次机会 呢?
2006年4月29日

退休员工缘何“退而不休”

汇丰银行的一项全球调查表明,出于各种原因, 大多数人都希望在退休后继续发挥余热。人们为 何想继续工作呢?雇主们理解并做好准备了吗?
2006年4月28日

事业怀孕两不误

资产管理行业的女性似乎都将事业和多次怀孕结 合得很好,这个行业那么多杰出女性都有好几个 “成本中心”。她们是如何“鱼和熊掌兼得” 的?
2006年4月28日

理想的约会对象

前不久刚离任的《经济学人》杂志主编爱默特, 曾 是我专栏的粉丝。他家里没有“成本中心”,或 许就是他为何不到五十岁就能退休的原因吧。
2006年4月21日

日本老板不愿当“老板”

反映商场残酷现实的电视秀《学徒》在英美大获 成功。但该节目日本版却既请不到“老板”,也 招不来“学徒”,表明西方风格不适合日本。
2006年4月20日

亚洲企业的隐患

由于投资收益丰厚,亚洲企业治理并不像西方那 么紧迫;但外来投资潮退却后,这个问题就会浮 出水面。
2006年4月17日

企业品牌魅力何在?

品牌专家发现,越来越多的企业开始重视公司层 面的实力品牌,并以消费者看得到的方式来发挥 其作用。“企业品牌”战略究竟有哪些效用呢?
2006年4月14日

全球品牌最新排行榜出炉

若缺乏有效价值评判尺度,品牌管理就只能是艺 术,而非科学。本文介绍两套全球品牌排行榜。 猜一猜,哪个中国品牌在其中一个百强名单上名 列第四?
2006年4月13日

与众不同真的很“酷”吗

专栏作家凯拉韦:我承认,风险是人生和事业的 组成部分,即使“打工奴隶”也需要偶尔冒险。 但这并不是说,我们就该像叛逆的学生那样打破 所有常规。
2006年4月13日

公司利润与客户满意度

一场不宣而战的战争正在席卷商业世界──这是 一场企业与其顾客之间的战争。但是,与顾客展 开战争,既不是首席执行官们真正希望看到的, 也不是他们担负得起的。
2006年4月12日
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