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朝九晚五

“光棍儿”公司的怪现象

FT中文网专栏作家谁谁谁:职场中的单身现象越来越严重,这不完全取决于个人生活方式的选择,男女两性在不同行业的聚集也是原因之一。
二十年前的中国电视剧里,常有领导同志为了关心群众的生活、让群众更好地为人民服务,而为群众指定配偶的情节。现在也许很多人会觉得荒谬。但更荒谬的是,如今的许多企业主正重复着当年领导同志的行为,积极地为自己的员工提供在公司内找对象的条件,目的则是为了让员工更好地为公司服务。

一位IT公司的总裁透露,他们公司在招聘前台、行政、人事等后勤工作性质的员工时,有性别、年龄、外型及婚姻状况等方面的歧视,总的来说,倾向于选择年轻漂亮的单身女性,工作经验和学历背景等倒在其次,主要目的就是想为公司的业务骨干储备谈恋爱的选择对象。看到我错愕的表情时,他从容地解释:“我们的技术骨干们很可怜,每天十几个小时对着电脑,哪里有时间去谈恋爱,哪里有机会去认识女孩子?公司能为他们在这方面做点贡献是应该的。”

很难想象得到这类工作的女孩子们会怎么想。尽管已经过了领导们“赐婚”的时代,但得知自己还肩负着这种使命,在我的想象中,应该不是一件值得欢呼雀跃的事。尤其是对于工作能力很强的女孩来说,出于这种原因被录取,甚至隐隐会感受到某种耻辱。

但事实上是我多虑了。恰恰有很多女孩儿非常乐意到这样的光棍儿公司来当后勤,并积极配合聘用方公司领导的意图,为合适的业务骨干解决婚恋问题,更主要的动机是,为自己解决婚恋问题。因为市面上一方面光棍儿公司大把,一方面以女员工为主的公司里女光棍儿也大把。你觉得是男精英光棍儿在挑老婆,女精英光棍儿们还觉得这是个钓得金龟婿的大好机会呢。甚至有好几个女孩对我说:如果你知道有这种光棍儿公司,千万记得推荐我!我请你吃饭。

如果真的能解决生活伴侣的问题,绝不仅仅是“吃饭”这么简单。一位在上海张江高科技园区工作的男性技术人员表示,如果公司里年轻漂亮的女孩儿多一点,哪怕薪水少一点都无所谓。据说张江高科技园区里的光棍儿男士群体,已经被冠以“张江男”的称号,除了字面意思外,这个称号还意味着薪金不错、工作忙碌、与外界尤其是外界女性接触少,情趣欠缺,是大把女光棍儿心目中不适合恋爱但适合结婚过日子的好选择。甚至上海有职业女性提议,应该有中介公司组织“张江一日游”,为男女光棍儿们牵线搭桥。

社会分工的日趋细化可能会让这个问题越发严重。男女两性很可能因为各自不同的天性而逐渐汇聚到不同的行业。以前在钢铁厂附近会设立相应的纺织厂,据说就是为了便于大家联谊。也许在不久的将来,高科技园区附近也会有类似纺织厂的女性为主体的公司出现。

 

《朝九晚五》

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