中国版“收入倍增计划”
日本亚太政经调研中心理事长蔡成平：中国宣布“十二五”期间最低工资标准将年均增长13%以上，这与1960年代日本政府的收入倍增计划有相似之处。
最低工资制能创造就业？
FT专栏作家蒂姆•哈福德：上世纪90年代，两位经济学家经过调查统计，得出结论：最低工资制不仅不会减少工作岗位，甚至还会创造工作岗位。但这个结论并非在任何情况下都成立。
中国各地再次上调最低工资标准
北京和深圳两地上调了最低工资标准，很可能再次拉开地方政府竞相上调最低工资标准的序幕。但一些观察家警告，此举可能导致中小企业大量倒闭。
北京外企制定最低工资标准
北京市总工会已说服逾100家在京外企同意，其员工薪资将不低于北京最低工资标准（1160元人民币）的1.5倍。
孟加拉国为服装业工人加薪一倍
孟加拉国已批准将服装行业最低工资提高近一倍，此举旨在结束工人为期数月的抗议活动。孟加拉工人生产的服装供应给玛莎百货(Marks and Spencer)、H&M以及沃尔玛(Walmart)等零售商。
中国告别“世界工厂”？
正如之前的日本和亚洲四小龙一样，随着民众日渐富裕，中国正尝试向价值链的高端运动。但有明显迹象显示，不远的将来，薪资上涨的速度将超过许多公司技术升级的速度。
中国广东最低工资标准将提高逾20%
中国最大的出口中心广东省昨日宣布，将把该省执行的最低工资标准平均提高20%以上。
中国江苏省上调最低工资标准
就在中国政府的注意力从刺激经济转向通胀抬头之际，中国第二大出口省份江苏省提高最低工资标准的决定，使得人们对其它省市将很快加以效仿的预期升温。
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