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平民企业家张瑞敏
周掌柜:“身份的证明”是贯穿张瑞敏个人发展、管理思维和战略逻辑的主线,这背后交织着个人命运和时代变迁的复杂关系,这也是本文的着眼点。
2021年11月23日
张瑞敏变法
周掌柜:看上去个性低调的张瑞敏为何需要保持对媒体和商业社会强大的舆论控制力?这是客观形成还是有意为之?
2016年8月18日
数字化时代的海尔战略
FT专栏作家邰蒂:过去几年,海尔的“网络化”和“零距离”战略裁减了15%的员工。数字化不仅改变了西方,也给“中国制造”和中国经济发展模式带来了深远影响。
2015年12月24日
海尔的“去海尔化”试验
中国企业海尔集团正在进行“去海尔化”试验,试图变成风险投资孵化器,而非跨国制造商。但就连海尔掌舵人张瑞敏也不知道他的试验能否成功。
2015年12月7日
张瑞敏接受FT采访实录
中国海尔集团董事局主席兼CEO张瑞敏日前接受了FT管理编辑安德鲁•希尔的采访,谈了他对企业管理、变革、互联网时代CEO角色转换等问题的看法。
2015年12月8日
张瑞敏的“激进”变革
张瑞敏是上世纪八十年代的传奇人物,这些年似乎有些过气,属于“祖父级”的老一代企业家。但他近日却“走红”西方:先在维也纳演说,后在伦敦获奖。他“砍掉中层”的管理变革震荡了中国,震惊了世界,但其初衷和最终目的却是“以人为本”。
2015年12月1日
独家对话张瑞敏:没有商业模式的企业无法做强
FT中文网资深产业评论员张春蔚:张瑞敏认为现代企业竞争是商业模式的竞争,如果寻求不到合适的商业模式,企业也可以做大但是很难做强。
2009年12月7日
张瑞敏:企业一定要通过并购掌握资源吗?
“企业必须重视国际并购中不同文化的融合”
2009年11月18日
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